Коллеги, Вы обсудили в форуме проект будущего сообщества. Теперь мы предлагаем Вам коллективно на вики-страничке по микрогруппам создать портфолио школьного сетевого сообщества.
· название сообщества;
· целевая аудитория;
· проблема (проблемы), актуальная для вашей целевой группы;
· причины существования проблем;
· цель создания сообщества (направлена на разрешение проблемы);
· задачи, решаемые в рамках сообщества (соответствующие причинам);
· механизмы координации сообщества (распределение ролей, виды коммуникаций);
· способы привлечения участников в сообщество;
· мотивация участников;
· варианты использования инструментов социальных сервисов в деятельности сетевого сообщества;
· основные виды деятельности сообщества на ближайшие 2-3 месяца с распределением ответственных из числа участников.
Т.Немова
Создать собственное сообщество это большая ответственность и ещё найти единомышленников в сетевом пространстве, заинтересовать - это нужно быть достаточно грамотным и творческим человеком. Но благодаря курсам и нашим замечательным методистам, которые ведут в правильном направлении каждого участника - мы приближаемся к статусу творца. ( может громко сказано!, но мы стараемся!!!!)
Название сообщества которое у меня только в проекте: Normal 0 false false false RU X-NONE X-NONE MicrosoftInternetExplorer4 /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:"Обычная таблица"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0pt; mso-para-margin-left:0cm; line-height:115%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-fareast-font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-theme-font:minor-fareast; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin;}
Информационная культура и информационная грамотность
Целевая аудитория: безвозрастная
Проблема (проблемы): Normal 0 false false false RU X-NONE X-NONE MicrosoftInternetExplorer4 /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:"Обычная таблица"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0pt; mso-para-margin-left:0cm; line-height:115%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-fareast-font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-theme-font:minor-fareast; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin;} Normal 0 false false false RU X-NONE X-NONE MicrosoftInternetExplorer4 /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:"Обычная таблица"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0pt; mso-para-margin-left:0cm; line-height:115%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-fareast-font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-theme-font:minor-fareast; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin;} Normal 0 false false false RU X-NONE X-NONE MicrosoftInternetExplorer4 /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:"Обычная таблица"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0pt; mso-para-margin-left:0cm; line-height:115%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-fareast-font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-theme-font:minor-fareast; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin;}
Качественная модернизация компонентов образовательной системы, ее инновационное обновление невозможно без широкого применения новейших информационных и коммуникационных технологий.
В 90-х годах XX века в США и странах Западной Европы появился ряд концепций информационной грамотности, под которой понимается способность человека идентифицировать потребность в информации, умение ее эффективно искать, оценивать и использовать. В развитие концепции информационной грамотности внесли большой вклад Американская библиотечная ассоциация (ALA) и Международная федерация библиотечных ассоциаций и учреждений (IFLA). В 2002 году в ходе 68-й сессии Генеральной конференции и Совета ИФЛА было объявлено о создании Секции по информационной грамотности, задачей которой стало выявление стандартов информационной грамотности, сформировавшихся в разных библиотеках и странах, и создание международного стандарта по информационной грамотности. В 2006 году в рамках Всемирного библиотечного и информационного конгресса – 72-й сессии Генеральной конференции и Совета ИФЛА – прошел Открытый форум ЮНЕСКО, на котором было объявлено о создании стратегического альянса между ИФЛА и ЮНЕСКО для реализации решений Всемирного саммита по информационному обществу (WSIS), в том числе – решения проблем информационной грамотности. В 2006 году вышло в свет «Руководство по информационной грамотности для образования на протяжении всей жизни», подготовленное Председателем Секции по информационной грамотности ИФЛА Хесусом Лау, в которой обобщается и анализируется гигантский массив знаний по данной проблематике, накопленный Секцией за время ее работы.
Причины существования проблем Normal 0 false false false RU X-NONE X-NONE MicrosoftInternetExplorer4 /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:"Обычная таблица"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0pt; mso-para-margin-left:0cm; line-height:115%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-fareast-font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-theme-font:minor-fareast; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin;}
Normal 0 false false false RU X-NONE X-NONE MicrosoftInternetExplorer4 /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:"Обычная таблица"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0pt; mso-para-margin-left:0cm; line-height:115%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-fareast-font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-theme-font:minor-fareast; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin;}
Под информационной грамотностью понимается «наличие знаний и умений, требуемых для правильной идентификации информации, необходимой для выполнения определенного задания или решения проблемы; эффективного поиска информации; ее организации и реорганизации; интерпретации и анализа найденной и извлеченной информации (например, после скачивания из Интернета); оценки точности и надежности информации, включая соблюдение этических норм и правил пользования полученной информацией; при необходимости передачи и представления результатов анализа и интерпретации другим лицам; последующего применения информации для осуществления определенных действий и достижения определенных результатов».
Существуют и широко используются в популярной и специализированной литературе ряд родственных, но не синонимичных информационной грамотности понятий, среди которых «компьютерная грамотность» (computer literacy), медиаграмотность (media literacy) и «информационная компетентность» (information competence). В популярной литературе часто ставится знак равенства между компьютерной и информационной грамотностью, что не соответствует действительности. Компьютерная грамотность, то есть умение работать с компьютером, безусловно, является важным умением для современного человека, желающего стать информационно грамотным, но, по сути, даже не является частью информационной грамотности, которая подразумевает умение работать с информацией вне зависимости от используемых средств доступа к ней, ее обработки и распространения.
В России обучение навыкам работы с информацией имеет большую историю; накоплены богатые традиции и опыт работы школ, вузов и библиотек по подготовке граждан к жизни в информационном обществе; хорошо известен в России и международный опыт. Вместе с тем в России получила распространение концепция информационной культуры.
Термин «информационная культура» в отечественных публикациях впервые появился в 70-х годах XX века; инициаторами развития и популяризации соответствующей концепции стали работники библиотек. Одними из первых работ, в которых использовался этот термин, были статьи библиографов К.М. Войханской и Б.А. Смирновой «Библиотекари и читатели об информационной культуре» («Библиотека и информация», 1974 г.) и Э.Л. Шапиро «О путях уменьшения неопределенности информационных запросов» (журнал «Научно-технические библиотеки СССР», 1975 г.) Появившись в сфере библиотечного и книжного дела, концепция информационной культуры по мере своего развития вбирала в себя знания из целого ряда наук: теории информации, кибернетики, информатики, семиотики, документалистики, философии, логики, культурологии, лингвистики и др. В настоящее время информационную культуру все чаще трактуют как особый феномен информационного общества. В зависимости от объекта рассмотрения стали выделять информационную культуру общества, информационную культуру отдельных категорий потребителей информации (например, детей или юристов) и информационную культуру личности. Информационная культура в широком смысле – это совокупность принципов и механизмов, обеспечивающих взаимодействие этнических и национальных культур, их соединение в общий опыт человечества; в узком смысле слова – оптимальные способы обращения с информацией и представление ее потребителю для решения теоретических и практических задач; механизмы совершенствования технических сред производства, хранения и передачи информации; развитие системы обучения, подготовки человека к эффективному использованию информационных средств и информации. Информационная культура личности – одна из составляющих общей культуры человека, совокупность информационного мировоззрения и системы знаний и умений, обеспечивающих целенаправленную самостоятельную деятельность по оптимальному удовлетворению индивидуальных информационных потребностей с использованием как традиционных, так и новых информационных технологий.
Normal 0 false false false RU X-NONE X-NONE MicrosoftInternetExplorer4 /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:"Обычная таблица"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0pt; mso-para-margin-left:0cm; line-height:115%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-fareast-font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-theme-font:minor-fareast; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin;}
Цели сообщества : 1.Обеспечение активной методической работы учителей, формирование и развитие у них информационной культуры как совокупности знаний, умений и навыков, обеспечивающих оптимальное осуществление индивидуальной информационной деятельности, направленной на удовлетворение как профессиональных, так и непрофессиональных потребностей. Обмен мнениями между членами сообщества. Постановка новых задач и совместные решения проблем.
2.Поддержка развития творческой работы педагогов, предоставление возможности изучить и использовать цифровые образовательные ресурсы, разрабатывать и разворачивать собственные образовательные программы с использованием ИКТ.
3.Распространение приобретенного творческого опыта средствами ИКТ, создание новых сетевых образовательных сообществ.
ЗАДАЧИ СООБЩЕСТВА И механизмы:
1.Обепечение руководителей школьных методических объединений и педагогов современными цифровыми образовательными ресурсами.
2.Повышение профессионального мастерства педагогов в области разработки и использования информационных и коммуникационных технологий.
3.Создание условий для разработки и разворачивания образовательных программ с использованием ИКТ.
4. Разработка собственных электронных учебных и контрольно- измерительных материалов. Обмен опытом. Обсуждения, на пространстве сообщества, предоставляемые материалы педагогами.
5.Поддержка инициатив педагогов, направленных на создание новой практики общения.
6.Реализация созданных образовательных продуктов средствами дистанционного обучения. Сообщества реализуется в организации методической деятельности и охватывает N количеств педагогов всех циклов предметов, в том числе и руководителей школьных методических объединений.Распределение ролей: Модератор, комментарии, страницы обсуждений, блоги, участники, руководители и методисты. Связь: ASQ, скайп, e-mail, сотовая сеть.
Способы привлечения участников в сообщество;
- Зарегистрироваться на образовательных сайтах
- Разместить своё сообщество на этих сайтах
- Дать объявления в рубрике "НОВОСТИ"
- Разместить рекламные видеоролики о деятельности сообщества
- Нарабатывание авторитета, размещением в сообществе полезную, необходимую информацию
- Заинтересовать интересными конкурсами, конференциями, проектами.
Мотивация участников к познанию всего нового и неизведанного, желанием участников "Учиться, учиться и только учиться" (В.И. Ленин). Совместное творческое проектирование, объединяющих участников из разных областей и регионов.
Варианты использования инструментов социальных сервисов в деятельности сетевого сообщества
- Использования сервера БобрДобр.ру
- Странички Wiki
- Видеохостинг RuTub
Основные виды деятельности сообщества на ближайшие 2-3 месяца с распределением ответственных из числа участников.
- Определиться темой изучения пусть будет "Способы обработки информации с помощью ПК"
- Изучение среды вики
- Регистрация участников
- Выложить инструкции учасникам
- Выложить ссылки на обучающие порталы
- Выложить задания участникам по теме
- Подведение итогов сообщества по выполненной работе
- Обсуждение проблем на форумах
- Награждения, но они должны присутствовать, неважно, пусть они будут и вертуальными.
Проект школьного сетевого сообщества "Вперёд - в будущее!" ( Ю.Н.Клопкова)
Целевая аудитория: преимущественно ученики 9 - 11 классов
Проблемы, актуальные для целевой группы: качественная подготовка к экзаменам в форме ЕГЭ, успешная социализация, самоопределение, выбор профессии на основе психолого-педагогических рекомендаций, повышение самооценки, привитие навыков исследовательско-поисковой работы, планирования своей деятельности.
причины существования проблем: низкая учебная мотивация, отсутствие круга общения по интересам, неподготовленность к жизни "после школы", неумение делать обдуманный выбор и планировать свою деятельность.
цель создания сообщества (направлена на разрешение проблемы):
повышение качества образования, активное освоение информационных технологий, предоставление достоверной информации о востребованных и избыточных профессиях, вузах, ссузах страны, психологическая подготовка.
· задачи, решаемые в рамках сообщества (соответствующие причинам):
обучение умениям 21 века, налаживание контактов с единомышленниками; консультационная помощь специалистов разныз областей знания; развитие навыков работы в команде, творчески, нестандартно мыслить; раскрыть скрытый потенциал ребёнка, помочь ему разобраться в себе.
· механизмы координации сообщества (распределение ролей, виды коммуникаций):
Обязательно модератор (пожалуй, на юношеском сайте без него не обойтись), администратор, который поможет разрешить возникшие проблемы, вопросы; равноправные участники.
· способы привлечения участников в сообщество:
размещение рекламы на школьных сайтах, рассылка сообщений по электронной почте, введение системы баллов или бонусов за каждое действие в рамках сообщества (как, например, в openclass, мы хоть и взрослые люди, а за приростом баллов тоже наблюдаем, а детям должно понравиться, им присущ дух азарта, соревнования); разнообразие материала, собранного в одном месте.
· мотивация участников:
возможность дистанционного обучения, получения новейшей информации о ЕГЭ, консультации специалистов высокого уровня по разным областям знаний, участие в конкурсах, олимпиадах, проектах, повышение собственной самооценки, возможность публикации в интернете
· варианты использования инструментов социальных сервисов в деятельности сетевого сообщества:
сетевые дневники, возможности хранения закладок, ссылки на полезные образовательные сайты
· основные виды деятельности сообщества на ближайшие 2-3 месяца с распределением ответственных из числа участников:
составление списка участников, знакомство, налаживание контактов, приглашение к сотрудничеству/общению; проведение дистанционных мастер-классов по освоению сетевого пространства: участие в блогах, форумах, работа с электронной почтой, веб-ссылками, закладками, создание вики-страниц и их заполнение информацией; проведение интерактивных опросов, анкетирование с целью определить круг интересов, проблем, волнующих участников сообщества, привлечение специалистов разных областей знаний для работы на страницах сообщества.
|
На: Проект школьного сетевого сообщества - микрогруппа 4
Пришлось голову поломать, вот это заданьеце!!!!
С уважением Т.Немова